Наибольшее количество заявок — 11 — зафиксировано в группе больших предприятий. В группе маленьких предприятий получено 6 заявок, в группе обществ — также 6.
Комиссия Департамента развития начинает оценивать заявки. Всего в положении конкурса числится восемь оценочных критериев:
-
количество работников моложе 25 лет;
-
тенденция профессионального роста и повышения образования молодых людей;
-
регулярные и нерегулярные мероприятия в сфере социальной поддержки;
-
мероприятия по сплоченности коллектива и мероприятия вне рабочего времени;
-
участие предприятия в мероприятиях, посвященных карьерному образованию (учебные экскурсии, Карьерная неделя, Дни теней и т.д.);
-
поддержка для молодежных мероприятий (спонсорство, благотворительность, партнерство);
-
предложение мест практики для студентов профессиональных учебных заведений и университетов;
-
формирование мест краткосрочной работы для молодежи в рамках мероприятий и проектов.
Результаты конкурса будут опубликованы до 1 декабря. Победителям будут вручены дипломы и призы.
Pobedit Erfog, kotorij zanimajetsja neponjatno chem. Strannije projekti, maznja na zaborah goroda, kursi, na kotorih uchitjhelja poluchajut dengi v konvertah.A Jesse vsjo bogatejet- sdajot zhiljo pod apartameti, ne platit nalogi. Realnije dohodi i imuschestvo v deklaracii ne pishet. Duma organizujet takije konkursi, chtobi pooschrjatj svoih. A pitom Jesse vnesjot summu deneg v chjornuju kassu Latgalskoj partii.
Молодежи при деле только блатная, тогда на опыт никто не смотрит, а так все как всегда, нужен специалистн не старше 30 но с опытом 15 лет...
Ну так это правильно!
Конечно же я возьму на должность своего ребенка, а не твоего.
Скажу вам как работодатель. Почти год не могу найти нормального работника. Причем не ИТ спеца, а просто с умом в голове. Приходят или звонят. Говорят хотят 700 га руки. Спрашиваю, что умеешь. Ответ- ну в процессе научусь. Говорю ок, но пока мы тебя будем обучать 350 га руки. Как только сам будешь справляться то будет тебе 700. И это пишем в договоре. В итоге 95% сразу до свидания. Взяли 2 человек сразу на полную. Аля все умеем, все могем. В итоге накосячили за 2 недели почти на 3000 и даже не появились больше на работе. И это депилс.
Сам только что придумал, какие 700???в городе 50000 осталось ,а ты байки выдумывает..
Пункты 2, 3 и 5 приятны))). Нужно в конце к ним добавить "на уровне ЕС")).
Да и останется то совсем ничего- перейти от слов к делу)).
До этого шли одним путём, а после конкурса мы резко возьмем противоположный курс... Слабо верится.
Ну конечно он придумал. Все же за минималку живут . На минималку машин развелось так что утром с гривы и вечером пробки.и в максиме с утра до вечера все как голодные, при том что в максиме цены уже давео выше чем в маленьких магазинчиках
А какая сфера, по конкретней, пожалуйста. А то я смотрю люди с высшим не справляются ни в политике, ни в медицине, нигде! И это Латвия!
"при том что в максиме цены уже давео выше чем в маленьких магазинчиках"- ну, да, они так крутятся, что уже готовы сеть открыть.
Мелкое производство и торговля тем что произвели. Близкое к сельскому хозяйству. Уточнять не хочу.
Нет, я согласен, что попадаются... Но думаю, раз "к сельскому хозяйству", быть может проблема- добираться до работы и другие причины...
700 евро- для Депилса хорошие деньги, но взависимости что делать и куда ехать. Надеюсь, вы найдёте достойных работников в любом случае.