Для людей, у которых в течении последних 6 месяцев не было регулярно оплачиваемой работы; которые не имеют среднего образования или профессии; которые старше 50 лет; являются одинокими родителями, а также для лиц этнических меньшинств – субсидированные рабочие места создаются сроком до 12 месяцев включительно. Оплата труда для выше перечисленных групп осуществляется по следующей схеме: ГАЗ обеспечивает 50% от установленной работодателем заработной платы, но не более чем минимальная заработная плата в государстве. Если работник работает сверхурочно, разницу в зарплате гасит работодатель.
Если отработано неполное рабочее время, дотацию от ГАЗ рассчитывают, учитывая фактически отработанное время.
Для инвалидов субсидированное рабочее место создаётся сроком до 24 месяцев включительно. Дотацию на заработную плату инвалиду ГАЗ выплачивает следующим образом: согласно классификатору профессий ЛР:
9. группа – 100% от минимальной заработной платы;
8. и 7. группа – от 100% до 150% от минимальной заработной платы;
6., 5.и 4. группа – от 100% до 200% от минимальной заработной платы;
3. и 2. группа – от 100% до 250% от минимальной заработной платы;
1. группа – от 100% до 300% от минимальной заработной платы.
Работодатели, желающие участвовать в данном мероприятии могут подавать заявки в филиалы ГАЗ до 12.12.2008.
Более подробная информация: www.nva.lv =>Darba devējiem => Aktuāli darba devejem.
Или Даугавпилс, Варшавас 18, 3.каб., тел. 65434561