Чиновники сопротивляются и требуют повышения зарплат
Председатель Рижской думы Айвар Аксенокс хочет сократить административный аппарат думских департаментов, но повысить зарплаты оставшимся сотрудникам. Чиновники категорически против, поскольку за последнее время, по их словам, объем работы значительно вырос.
Инициатива Аксенокса не нашла поддержки даже в думских подразделениях. Так, руководитель Департамента среды Аскольд Клявиньш рассказал Телеграфу, что уплотнение коллектива негативно скажется на всей структуре — работы очень много и при нынешнем количестве людей с ней едва удается справиться. В следующем же году он надеется не то что урезать, но даже приумножить число специалистов, создав 10 новых штатных мест.
И по словам пресс-секретаря Департамента сообщения Иевы Праулини, в следующем году ее руководство намерено принять новых специалистов на работу. Так, с января, например, нужно будет строже отслеживать работу маршрутных такси — для этого понадобятся дополнительные инспекторы, потому что имеющиеся и так перегружены. Сотрудники департаментов недовольны своими заработками: инфляция есть, а прибавки нет. Поэтому Департамент среды, например, просит повысить средний доход персонала на 30%, городского развития — на 17%, сообщения — на 5,2%. Такую разницу в думе объясняют тем, что, в отличие от центрального аппарата, в этих структурах доходы работников разнятся.
По неофициальной информации, самым благополучным в этом плане считается Финансовый департамент. Телеграф выяснил, что здесь референт получает 258 латов до уплаты налогов, а бухгалтер — 360. Для сравнения: в том же Департаменте среды эколог “на бумаге” зарабатывает 285 латов, а средний доход “чистыми” в Департаменте сообщения — 227 латов. Премии же, утверждают чиновники, выплачиваются редко, и составляют они в среднем 20-30 латов.