Я работаю согласно графика дежурств 12 час. в сутки. Но согласно должностной инструкции не имею права покидать рабочее место 24 часа в сутки. Это считается временем отдыха на рабочем месте. Должен ли работодатель оплачивать это время ? ( Работаю в частной фирме,связанной с железнодорожными перевозками.)
Я работаю согласно графика дежурств 12 час. в сутки. Но согласно должностной инструкции не имею права покидать рабочее место 24 часа в сутки. Это считается временем отдыха на рабочем месте. Должен ли работодатель оплачивать это время ? ( Работаю в частной фирме,связанной с железнодорожными перевозками.)