По результатам исследования компании АНТ-Менеджмент средняя заработная плата в Санкт-Петербурге составляет 24 506 рублей. Наиболее распространённый вид бенефитов – питание на предприятиях. Более 85 % сотрудников получают этот вид бенефита в той или иной форме. Обучение за счет предприятия как фактор повышения эффективности и производительности труда организуется для 54% сотрудников. Больше внимания уделяется сохранению здоровья персонала. В той или иной форме медицинское обслуживание оплачивается предприятием для 19% персонала.
По результатам исследования компании АНТ-Менеджмент средняя заработная плата в Санкт-Петербурге составляет 24 506 рублей. Наиболее распространённый вид бенефитов – питание на предприятиях. Более 85 % сотрудников получают этот вид бенефита в той или иной форме. Обучение за счет предприятия как фактор повышения эффективности и производительности труда организуется для 54% сотрудников. Больше внимания уделяется сохранению здоровья персонала. В той или иной форме медицинское обслуживание оплачивается предприятием для 19% персонала.