Как уже сообщалось ранее, поданная рабочей группой во главе с депутатом Юрием Зайцевым концепция развития молодежной политики Даугавпилса была рассмотрена Департаментом развития городской думы.
В связи с этим, всем ответственным организациям, упомянутым в вышеназванной молодежной концепции, были отправлены запросы с целью выяснить их отношение и получить конкретные предложения, среди них оказался и Центр поддержки инициативы и карьеры Даугавпилсского университета .
Обратившись к доктору педагогики, исследователю и директору программы ДУ «Консультант по карьере и специалист по делам молодежи» Марите Кравале-Паулине, корреспондент Gorod.lv выяснил, почему «молодежная» концепция была признана слабой и требующей доработки.
По мнению М. Кравале-Паулини, авторы концепции удивили доктора педагогики тем, что создали документ с описанием уже достигнутых или частично достигнутых целей, не сделав набросок результатов, которых необходимо добиться в будущем и которые напрямую относились к работе с молодежью Даугавпилса.
«Рабочая группа постаралась над объемом материала, но концепция должна быть качественной и конкретной, ее результаты должны быть реально достижимы. Например, программа работы с молодежью Рижской думы на 2014-108 годы — это документ, состоящий из 14 страниц, на которых представлена оценка работы с молодежью и предложены запланированные мероприятия и финансирование», - отмечает М. Кравале-Паулиня.
Как подчеркнула М. Кравале-Паулиня, новая концепция должна основываться на оценке опыта предыдущих лет, что включает не только указание положительных и отрицательных моментов, но и использование SWOT-анализа (сильные и слабые стороны, возможности и угрозы).
«Рассмотрев концепцию работы с молодежью в Даугавпилсе на 2014-2019 годы, прихожу к выводу, что это поверхностно разработанный документ, предложенные решения не согласованы с заявленной в концепции целью и задачами, и она является ни измеримой, ни реально достижимой. Переписывать существующие в государстве законодательные акты в концепции не является необходимостью, но желательно точно указать, как в Даугавпилсе упомянутые в этих нормативных актах задачи выполняются или будут выполняться.
Дополнив концепцию существующей в Даугавпилсской думе и ее структурных единицах актуальной информацией о молодежи, указав возможное планируемое финансирование, достижимые цели, уменьшив бюрократию и способствуя доступности самоуправления для молодежи, рабочая группа сможет сделать большой вклад в усовершенствование качества жизни молодежи Даугавпилса», - считает доктор педагогики.