Сейм одобрил запрет требовать от работников знания иностранного языка 25

← Вернуться к новости

Допустим взяли чела,знающего только латышский в рижское локомотивное депо,и он поехал на Валгу,в Эстонию,на каком языке он там общаться будет?На латышском?Ахаха.Там знают только эстонский и русский.Пошёл он потом в дальнобойщики,знает только латышский,кому он нужен за пределами Латвии?Пошёл продавцом-консультантом,ну и у кого будет бонус,у этого с одним латышским или у другого,который знает хотя бы два языка?Сами себе яму выкопали.Закон чушь.

Ответы на коммент:

Сами себе яму выкопали.Закон чушь. не понял

Ну и что!? За то направлен против русского ! А это самое важное в законах принимаемых марионеточным латышским правительством!

Допустим взяли чела,знающего только латышский в рижское локомотивное депо,и он поехал на Валгу,в Эстонию,на каком языке он там общаться будет?На латышском?Ахаха.Там знают только эстонский и русский.Пошёл он потом в дальнобойщики,знает только латышский,кому он нужен за пределами Латвии?Пошёл продавцом-консультантом,ну и у кого будет бонус,у этого с одним латышским или у другого,который знает хотя бы два языка?Сами себе яму выкопали.Закон чушь. не понял

Прочитайте внимательно новость. Там указано, что право работодателя действует лишь если использование иностранного языка не входит в рабочие обязанности работника. В примере который вы привели работодатель должен предусмотреть командировки, на которых работнику придётся говорить на другом языке, соответственно указать это в требованиях. Работа продавца - консультанта так же предусматривает общение с клиентами которые могут быть туристами (теоретически в любом городе и в любом магазине может оказаться турист), поэтому в этом случае так же в требованиях указывается знание иностранных языков как преимущество.
Спасибо за внимание.